Naše společnost se zaměřuje na neustálé zlepšování pracovních podmínek, vzdělávání a podporu odborného rozvoje. Věříme v iniciativu a potenciál našich zaměstnanců a soustředíme se na technické, výrobní a provozní zdokonalení. S více než 25 letými zkušenostmi víme, že kvalifikovaní a motivovaní zaměstnanci jsou základem naší úspěšnosti. Proto je vzdělávání zaměstnanců jedním z hlavních pilířů našeho systému managementu kvality a firemní kultury.
Nabídka práce
Staňte se součástí naší vize kvality a profesionálního růstu.
O společnosti
Údržbár/Prevádzkový pracovník
Náplň práce, právomoci a zodpovednosti
-
Do nášho tímu hľadáme skúseného údržbára, ktorý bude zodpovedný za bezporuchový a bezpečný chod strojov a výrobných zariadení.
-
Medzi jeho hlavné úlohy patrí vykonávanie údržby strojných zariadení, mechanických častí, hydraulických a pneumatických rozvodov, ako aj oprava strojov.
-
Údržbár bude vykonávať preventívnu údržbu a operatívne zásahy na základe inštrukcií nadriadeného.
-
Zabezpečuje prevádzkyschopnosť a vyhovujúci technický stav budovy a areálu objektu.
-
Účasť na odborných prehliadkach a revíziách, ako aj spolupráca pri odstraňovaní zistených porúch a nedostatkov je nevyhnutná.
-
V rámci asistenčnej činnosti sa podieľa na inštalácii nových strojov a zariadení, pričom zabezpečuje ich funkčnosť a bezpečnosť.
-
Oprava a výmena poškodených častí vybavenia budovy (nábytok, sanita, kľučky, zámky, batérie a pod.) patrí k bežným úlohám.
-
Typický deň údržbára zahŕňa plánovanie a realizáciu údržbárskych prác, ako aj reakciu na nepredvídané poruchy, ktoré môžu nastať počas pracovného dňa.
-
Pracovná doba je zvyčajne od pondelka do piatku, s možnosťou pohotovosti alebo nadčasov v prípade havarijných situácií.
Požiadavky na zamestnanca
- Stredoškolské vzdelanie s maturitou alebo nadstavbové/vyššie odborné vzdelanie (odbor: strojárske, technické)
- Minimálne 3 roky praxe v odbore
- Vodičský preukaz skupiny B
- Praktická skúsenosť s mechanickou údržbou strojov
- Znalosť mechaniky a hydrauliky
- Schopnosť čítať technickú a výkresovú dokumentáciu
- Organizačné a komunikačné zručnosti
- Samostatnosť, pohotovosť, rozhodnosť a zodpovedný prístup k práci
- Tímový duch a ochota spolupracovať
- Odborná spôsobilosť v elektrotechnike podľa vyhlášky č. 508/2009 Z. z. – výhodou
Zamestnanecké výhody, benefity
- Jednozmenná prevádzka (6:00 – 14:00)
Pracujte v stabilnom rytme – bez nočných zmien a s voľnými víkendmi, ktoré ostávajú pre vás a vašu rodinu. - Zázemie stabilnej spoločnosti
Sme etablovaný zamestnávateľ s viac ako 25-ročnou tradíciou. Ponúkame istotu, korektné podmienky a dlhodobú perspektívu. - Ľudský prístup a otvorená komunikácia
Zakladáme si na férových vzťahoch, individuálnom prístupe a prostredí, kde sa každý zamestnanec môže cítiť rešpektovaný. - Zaškolenie na pozíciu
Nepotrebujete hneď všetko vedieť – dôkladne vás zaučíme, aby ste sa vedeli spoľahlivo zaradiť do tímu. - Podpora vzdelávania
Ponúkame odborné aj jazykové školenia prispôsobené vašej pracovnej pozícii a individuálnym potrebám. - Príspevok na doplnkové dôchodkové sporenie (DDP)
Myslíme aj na vašu budúcnosť – dlhodobých zamestnancov podporujeme vo finančnom zabezpečení na dôchodok. - Finančné odmeny pri jubileách
Vaša vernosť a pracovné výročia si u nás vážime a vieme ich aj oceniť. - Firemné akcie a teambuildingy
Budujeme dobré vzťahy aj mimo práce – spoločné akcie pomáhajú upevniť kolektív a prinášajú príjemnú atmosféru.
Mzdové podmienky
6 EUR/hod.Hodinová sadzba 6 Eur/hod., prípadne podľa skúsenosti kandidáta. - príplatok za sťažené prostredie 0,60 Eur/hod - mimoriadne odmeny za prácu nad rámec plánovaných aktivít - kvartálne odmeny v závislosti od plnenia plánu spoločnosti
Našim zaměstnancům nabízíme

-
Zaškolení:
- Poskytujeme vám potřebná školení a odborný rozvoj, abyste mohli získat nové dovednosti a znalosti.

-
Práci v dynamickém a úspěšném kolektivu:
- Můžete se těšit na práci v týmu, který je plný energie, inovace a spolupráce.

-
Kariérní růst:
- Podporujeme váš kariérní růst a rozvoj prostřednictvím příležitostí k pokroku a specializaci.

-
Účast na rozvojových projektech:
- Máte možnost aktivně se zapojit do rozvojových projektů a přispívat k inovacím ve svém oboru.

-
Komplexní a perspektivní styl vedení:
- Náš vedení je založeno na komplexním přístupu a perspektivě, která podporuje váš osobní a profesionální růst.

-
Finanční ohodnocení se zaměřením na motivační složku:
- Nabízíme spravedlivé a motivující finanční ohodnocení, které je zaměřeno na vaši výkonnost a přínos pro společnost.
Očekáváme od našich zaměstnanců

-
Vysokou pracovní odhodlanost

-
Zaměření na kvalitu

-
Flexibilitu a tvořivost

-
Oddanost a profesionální přístup
Kontakt
Dobrý den, jmenuji se Petra a jsem tady pro vás.
